На ММК дали старт четвертому сезону проекта "Лидеры здоровья ММК"
До 29 февраля 2024 года продлится четвертый сезон корпоративного проекта "Лидеры здоровья ММК". Уникальная программа призвана мотивировать работников Группы ПАО "ММК" к систематическим занятиям спортом и популяризовать здоровый образ жизни.
Первый сезон корпоративного проекта Магнитогорского металлургического комбината "Лидеры здоровья" стартовал в 2021 году. Лидеры – активные работники ММК, прошедшие трехмесячный курс обучения по основам здорового образа жизни (ЗОЖ), фитнеса, анатомии и правильного питания в КЦПК "Персонал" и СК "Металлург-Магнитогорск", разработавшие уникальный подход и собственную программу спортивных тренировок, пояснили "Уралинформбюро" в управлении информации и общественных связей ПАО "ММК".
Участники проекта на протяжении полугода тренировались в группах под руководством своего лидера. Каждая команда состояла из 10 сотрудников ММК, подходящих по целевой группе здоровья, готовых соблюдать разработанную программу, развиваться и укреплять свое здоровье.
Каждый из трех прошедших сезонов проекта охватывал 200 работников компании. Под каждую из программ закупался необходимый инвентарь, выдавались наручные электронные браслеты-шагомеры. На протяжении проекта участники накапливали баллы, исходя из своего прогресса – на специальной платформе отслеживались питание и вес, велся мониторинг участия в тренировках. В финале проекта группы соревновались за достижение различных показателей: количества шагов, индекса массы тела, количества тренировок и другие. Лучшие лидер, группа и воспитанник награждались призами и подарками.
В первом сезоне проекта из 200 участников финишировали 98,6%. По окончании они прошли повторное анкетирование по системе оценивания благополучия wellbeing: удовлетворенности своим здоровьем, активности, физического и эмоционального состояния. Показатели wellbeing увеличились на 47% по сравнению с исходными. Участники проекта решили продолжить активно заниматься спортом и вести здоровый образ жизни. Одна из женщин за шесть месяцев снизила вес на 27 килограммов.
В мае 2022 года стартовал второй сезон проекта: из 200 участников 193 дошли до финиша. Общее снижение веса составило 540 килограммов, максимальный результат – минус 25 килограммов. По итогам сезона показатели wellbeing повысились на 46 процентных пунктов (с 33 до 79%).
В январе 2023 года был дан старт третьему сезону. Четвертый, без сомнений, станет востребованным инструментом приобщения в ЗОЖ и активным занятиям спортом для сотрудников компании.
Стоит отметить, что проект "Лидеры здоровья ММК" стал финалистом национальной премии "Наш вклад 2022", по итогам которой за реализацию социальных программ Магнитогорскому металлургическому комбинату был присвоен статус "Партнера национальных проектов".