Психолог Андрей Курпатов: мы очень зависим от других людей
Психологи не устают напоминать: человек — существо социальное, и наше поведение очень зависит от других людей. Известных психотерапевт и психиатр Андрей Курпатов в пользу этого привел простой эксперимент, результаты которого убедят даже самых заядлых скептиков.
Известный психиатр, психотерапевт, писатель и телеведущий Андрей Курпатов — настоящий мастер своего дела. Ему верят, за ним идут, его слушают, ведь он просто, доступно и легко говорит о самых неприятных проблемах, например, о цифровой зависимости, которую большинство из нас в упор не хочет видеть.
Пару часов назад в Инстаграм-аккаунте доктор поднял еще одну интересную тему: зависимость человека от мнения и присутствия окружающих. Без лишних вводных Курпатов напомнил, как даже самые сильные личности зависимы от чужих оценок! И это не просто слова, а выводы эксперимента из социальной психологии (именно она развенчивает многие мифы о нас — любимых, непревзойденных и неповторимых!). Исследование, о котором рассказал Андрей Владимирович, было проведено в Государственном институте Огайо Стивеном Харкинсом и его коллегами ещё в конце 70-х (да, с тех пор наш мозг и отношение к социальным связям не изменились — не питайте иллюзий!).
«В группах испытуемых было по шесть человек. Их рассаживали в полукруг, завязывали им глаза и надевали на них наушники, оглушающие звуком оваций. Участники не могли слышать самих себя, а других — тем более. Далее их просили кричать и хлопать — то в одиночку, то вместе с группой. ⠀ Если вас спросить, как поведут себя участники этого эксперимента, то вы, скорее всего, скажете, что в группе испытуемые будут кричать громче, так как станут меньше стесняться. ⠀ На деле же срабатывала «социальная леность»: если участники эксперимента верили, что вместе с ними кричат и хлопают еще пятеро, они производили на одну треть меньше шума, чем тогда, когда думали, что кричат и хлопают в одиночестве.»
То есть, если человек уверен, что ответственность за дело можно с кем-то разделить, то и напрягаться сильно не стоит. А если за результат отвечаете только вы, да еще и головой, вот-то то усилий будет приложено явно больше.
Эти знания пригодятся тем, кто чаще всего работает в команде и уверен, что коллективный результат не стоит того, чтобы затрачивать больше личных усилий. Хотя подумайте: если вы приложите больше сил, ваша команда достигнет большего! Разве это не стоит того?
