Рекрутер назвала самых востребованных работников в России

Самыми востребованными работниками в России являются представители поколений X и Y. Об этом Радио Sputnik рассказала генеральный директор рекрутинговой компании Татьяна Долякова.

По её словам, людей в возрасте старше 30 и старше 40 лет отличает способность принимать самостоятельные решения и готовность брать на себя ответственность. Именно поэтому представителям поколений X и Y достаются ключевые должности в компаниях.

Долякова считает, что относящиеся к поколению Z сотрудники моложе 25 лет не склонны принимать ответственные решения. Это обстоятельство, а не возраст, мешает им занимать топовые должности.

«Поколения X и Y — это люди, которые могут принимать решения и готовы это делать. Поколение Z — это диджитальное и инфантильное поколение. Молодые люди не готовы брать на себя ответственность», — отметила специалист.

Также рекрутер указала, что «зумеры» не привыкли работать по много часов, им комфортнее придерживаться правил. Однако их коллеги из других возрастных групп готовы трудиться больше и эффективнее.